Vaše priljubljene: Ledolomilnik za uporabo s katero koli temo

Vsestranski Ice Breaker deluje v vseh okoljih s skupinami ljudi

••• Slike junakov/Digital Vision/Getty Images

Od dreves do psov do počitniških krajev, ljudje imajo priljubljene. Namen tega ledolomilec je hitro ogreti svojo skupino z zabavo in smehom. Ta ledolomilec je zmagovalec, ker daje vsem prav.

Vsak zaposleni ima priljubljene, zato je tema nizek stres za vaše udeležence. Ti ledolomilci so rahlo osebni, ne da bi bili preveč osebni. Udeležencem omogočajo, da udobno delijo nekaj o sebi, ne da bi postali preveč osebni ali razgalili svojo dušo.

V teh ledolomilcih zaposleni obdrži nadzor nad tem, kaj želi deliti s svojo majhno skupino. Kadar se vaši udeleženci počutijo varne, ledolomilci resnično zagotavljajo interakcijo, ki jo iščete za svoje udeležence.

(Varnost vaših udeležencev je moj ključni cilj. V sedemdesetih in celo v osemdesetih letih prejšnjega stoletja udeleženci nikoli niso vedeli, kaj se jim bo zgodilo med team buildingom ali treningom. Voditelji in vodje so prinesli ledolomilce in ogrevalne vaje med ki so se jih ljudje morali dotikati drug drugega.

Ustvarjali so ledolomilci ki je vdrlo v ozadje in sisteme prepričanj udeležencev – več, kot bi si kdaj želeli deliti z naključnimi znanci. Kot rezultat, so udeleženci postali previden odziv.

Ko so jim zagotovili, da se nihče ne bo treba dotikati drugega udeleženca, je bil njihov vzdih olajšanja otipljiv zaradi dolgih spominov.)

Če pazljivo izberete temo priljubljenih, lahko razprava vašo skupino usmeri v temo dneva. Lahko pa se odločite, da je ledolomilec samo za zabavo. Zagotavlja lahko hiter način za ogrevanje in hiter začetek pogovorov med udeleženci na sestanku ali tečaju usposabljanja.

Ta ledolomilec je enostavno prilagoditi namenu in rezultatom, ki jih poskušate doseči s svojo skupino. tole team building Icebreaker je hiter, enostaven in zabaven.

Kot Five of Anything Ice Breaker , lahko prilagodite ta priljubljeni ledolomilec potrebam vaše skupine. Tudi za sestanek je dober ledolomilec, ker vzame tako malo časa. Vaši udeleženci se bodo hitro počutili udobno v pogovoru s svojimi soigralci.

Koraki v Identify Favorites Ice Breaker

1. Udeležence sestanka razdelite v skupine po štiri ali pet oseb, tako da jih izključite. (To storite zato, ker ljudje običajno začnejo sestanek tako, da sedijo z ljudmi, ki jih že najbolje poznajo – tudi ko jih prosite, da sedijo z ljudmi, s katerimi ne delajo vsak dan.)
2. Povejte novoustanovljenim skupinam, da je njihova naloga identificirati in deliti svoje najljubše (vstavi predmet). Kot so priljubljena drevesa, igralci, sladoled, počitniška destinacija, žival, knjiga, film, mesto v ZDA, mesto na svetu in najljubša večerja z uspehom s skupinami.
   Če je vaš cilj ostati bolj osredotočen na delo, lahko udeležence prosite, naj identificirajo svojo najljubšo delovno dejavnost, svoje najljubše mesto za sedenje v podjetju, nekaj, kar počnejo vsak dan, kar imajo radi, ali svojo najljubšo, najpomembnejšo, trenutno cilj. Uporabite svojo domišljijo in bodite ustvarjalni. Prišle vam bodo ideje za identifikacijo priljubljenih.
3. Drugi del naloge ledolomilca je, da povedo, zakaj je izbrani predmet njihov osebni favorit.
4. Razmislite o dejavnosti v veliki skupini tako, da vsakega posameznika prosite, naj deli svoje najljubše, ne pa zakaj z večjo skupino. To se hitro premika. Prav tako povzroči smeh, ko udeleženci slišijo, kaj je izbral vsak drugi udeleženec.
   1. Kot zadnji korak prosite udeležence, naj z večjo skupino delijo, kaj so se naučili o svojih sodelavcih med razpravo v majhni skupini. Vprašajte, kakšne vpoglede so dobili o članih svojih majhnih skupin.

Ta team building ledolomilec traja 10 do 15 minut, odvisno od števila skupin, ki jih imate.